Es gibt keinen allgemein anerkannten "dreistufigen" Prozess für die Arbeitsblattplanung. Ein häufiger und wirksamer Weg, um sich zu nähern, besteht jedoch darin, es in diese drei Phasen zu unterteilen:
1. Planung und Design:
* Lernziele definieren: Welche spezifischen Fähigkeiten oder Kenntnisse sollen die Schüler aus dem Arbeitsblatt gewinnen?
* Inhalt auswählen: Wählen Sie relevante Informationen, Konzepte oder Fähigkeiten aus, die Ihren Zielen übereinstimmen.
* entscheiden Sie sich für Format: Betrachten Sie den Zweck des Arbeitsblatts:
* Übung: Multiple-Choice-Fragen, Füllungen, Übereinstimmungen usw.
* Bewertung: Offene Fragen, Aufsatzaufforderungen, Aufgaben zur Problemlösung.
* Interaktives Lernen: Spiele, Rätsel, grafische Organisatoren.
* Struktur des Inhalts: Organisieren Sie Informationen logischerweise unter Verwendung von Überschriften, Unterüberschriften und Visuals, um es klar und ansprechend zu machen.
* Wählen Sie angemessene Schwierigkeitsgrad: Stellen Sie die Komplexität des Arbeitsblatts auf die Fähigkeiten Ihrer Schüler an.
2. Schöpfung und Entwicklung:
* Schreiben Sie klare und präzise Anweisungen: Stellen Sie sicher, dass die Schüler verstehen, was sie tun sollen.
* Relevante Beispiele eingeben: Stellen Sie Modelle oder veranschaulichende Beispiele zur Verfügung, um das Verständnis der Schüler zu leiten.
* Verwenden Sie Visuals und Grafiken: Machen Sie das Arbeitsblatt visuell ansprechend und engagiert.
* formatieren Sie das Arbeitsblatt effektiv: Verwenden Sie zur Lesbarkeit geeignete Schriftgrößen, Abstand und Layouts.
* Korrekturlesen Sie für Fehler: Stellen Sie die Genauigkeit und Klarheit sicher, bevor Sie das Arbeitsblatt verteilen.
3. Bewertung und Überarbeitung:
* Pilottest das Arbeitsblatt: Probieren Sie es mit einer kleinen Gruppe von Studenten aus, um Probleme oder Bereiche zu identifizieren, die verbessert werden müssen.
* Feedback von Schülern und Kollegen sammeln: Fragen Sie nach ihren Meinungen zur Wirksamkeit des Arbeitsblatts.
* Überarbeiten und Verfeinerung: Nehmen Sie Änderungen anhand des Feedbacks vor, das Sie erhalten, um die Qualität des Arbeitsblatts zu optimieren.
Denken Sie daran, diese Schritte sind nicht starr. Sie können sie an Ihre spezifischen Anforderungen und die Art des Arbeitsblatts anpassen, das Sie erstellen.
