Nach PCMag.com ist Enterprise Resource Planning ( ERP) " ein integriertes Informationssystem , das alle Abteilungen innerhalb eines Unternehmens dient . " Zum Beispiel können Sie bei der Umsetzung Ihrer ERP Human Resources, Produktion und Controlling -Abteilungen zu optimieren. ERP -Tools wie SAP , Oracle und Microsoft Dynamics sind wirksam bei der Bindung der Unternehmen zusammen und macht es effizienter ausgeführt werden. SAP
Laut SAP seine Enterprise Resource Planning -Lösung " unterstützt die grundlegenden Funktionen Ihrer Geschäftsprozesse und Abläufe effizient und sind auf die spezifischen Bedürfnisse Ihrer Branche zugeschnitten sind. " Jeder SAP-Implementierung ist auf die spezifischen Bedürfnisse des Kunden Industrie ausgerichtet. Die Lösungen umfassen Financials ( Finanz-und Management Accounting, Treasury -Anwendungen und Financial Supply Chain Management ) , Corporate Services ( Travel Management , Qualitätsmanagement und Reisedienstleistungen ) , Operationen ( Vertrieb und Service , Produktentwicklung, Fertigung , Beschaffung und Logistik Ausführung ) und Menschenrechte Capital Management ( Arbeitskräfte Bereitstellung, Workforce Analytics und Arbeitskräfte Process Management ) .
Oracle E -Business Suite
Oracle ERP- Lösung heißt Oracle E -Business Suite . Enterprise- Anwendungen sind Customer Relationship Management ( CRM) , Asset- Lifecycle-Management , Beschaffung, Supply Chain Management, Product Lifecycle Management und Fertigung. Genauer gesagt , bietet Oracle ERP- Lösung Finanzmanagement , Projektmanagement, Human Capital Management und Channel- Revenue-Management .
Microsoft Dynamics
Laut Microsoft Dynamics seine ERP-Lösung wurde geschaffen, um " automatisieren und zu rationalisieren Finanz-, Business Intelligence-und Supply-Chain- Prozesse . " Microsoft Dynamics ist nützlich in einer Reihe von Industrien, einschließlich Fertigung, professionelle Dienstleistungen, Finanzdienstleistungen, öffentliche Verwaltung und Einzelhandel. Die Enterprise Resource Planning -Lösung bietet auch Werkzeuge für Business Intelligence , Supply Chain Management , Projektmanagement, Geschäftsführung , Human Resources Management , Finanzplanung und Budgetierung , Finanz- und IT-Management .