Die Ziele von PepsiCo, wie in seinem strategischen Plan 2021–2025 dargelegt, sind:
Vision: „Winning with Purpose“ – Aufbau eines nachhaltigen und verantwortungsvollen Unternehmens, das weiterhin langfristige Werte für die Stakeholder liefert.
Mission: „Um mit jedem Schluck und jedem Bissen mehr Lächeln zu erzeugen“ – Wir bieten ein vielfältiges Portfolio genussvoller, gesunder und nachhaltiger Produkte an, die auf die sich ändernden Vorlieben der Verbraucher eingehen.
Ziele:
1. Beschleunigtes Wachstum :Fördern Sie das organische Umsatzwachstum durch den Aufbau von Markenwert, die Umsetzung von Innovationsstrategien, die Ausweitung des Vertriebs sowie die Optimierung von Preisen und Werbeaktionen.
2. Förderung der betrieblichen Effizienz :Steigern Sie die betriebliche Effizienz, senken Sie Kosten und verbessern Sie die Produktivität durch Optimierung der Lieferkette, Lean Manufacturing und digitale Transformation.
3. Die Zukunft von Lebensmitteln und Getränken neu denken :Verwandeln Sie PepsiCo in ein „Snack- und Getränkeunternehmen“, indem Sie das Produktangebot diversifizieren, sich auf Gesundheit und Wohlbefinden konzentrieren und nachhaltige Landwirtschaftspraktiken einführen.
4. Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt stellen :Integrieren Sie Nachhaltigkeit in jeden Aspekt des Unternehmens, einschließlich der Reduzierung von Kohlenstoffemissionen, der Einsparung von Wasser und Energie, der Förderung der Artenvielfalt und der Gewährleistung einer verantwortungsvollen Beschaffung.
5. Förderung einer menschenzentrierten Kultur :Schaffen Sie einen integrativen und vielfältigen Arbeitsplatz, entwickeln Sie die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter und fördern Sie das Wohlbefinden, um Top-Talente anzuziehen, zu halten und zu motivieren.
Ziele:
- Steigern Sie den Nettoumsatz durch organische Wachstumsinitiativen jährlich um durchschnittlich 4 %.
- Steigerung der Betriebsgewinnmarge um 0,5 Prozentpunkte pro Jahr.
- Reduzieren Sie die Treibhausgasemissionen Scope 1 und Scope 2 bis 2030 um 40 %.
- 100 % der wichtigsten landwirtschaftlichen Zutaten nachhaltig beziehen.
- Schulung und Weiterentwicklung von 75 % der Belegschaft weltweit durch verschiedene Programme zum Kompetenzaufbau.
- Investieren Sie jährlich mindestens 1 Milliarde US-Dollar in Forschung und Entwicklung, um Innovationen voranzutreiben und neue Produkte auf den Markt zu bringen.
Diese Ziele zielen darauf ab, PepsiCo für nachhaltiges Wachstum, Rentabilität und langfristigen Erfolg zu positionieren und gleichzeitig Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung in seine Kerngeschäfte zu integrieren.
